Итоги года подвели в Управлении госслужбы Ярославской области

Будущее региона - в руках людей. В Управлении госслужбы Ярославской области подвели итоги работы за год. Где и как куются управленческие кадры, узнали «Вести».

Государственная и муниципальная служба становится всё более привлекательной на кадровом рынке. Это возможность не только влиять на развитие своей родины, но и возможность личного роста. О том, как ведётся работа по подготовке и отбору кадров в правительство, министерства и муниципалитеты Ярославской области, рассказывают в Управлении госслужбы Правительства региона.

- 2024 год объявлен нашим губернатором, Евраевым Михаилом Яковлевичем, годом кадровой работы. И по его поручению весь 2024 год в Ярославской области активно работает Ярославский корпоративный университет правительства, который в первую очередь направлен на развитие кадрового потенциала нашей области, - прокомментировала Юлия Рахманова, начальник Управления госслужбы Правительства Ярославской области.

Ознакомиться с активными вакансиями, которые есть на сегодня в правительстве и в подведомственных компаниях, можно на сайте правительства в разделе «вакансии и конкурсы» и на сайте самого корпоративного университета. Работа есть и для опытных кандидатов, и для молодёжи. Последней, кстати, уделяется особое внимание. Профориентационная работа ведётся со школы, говорят в областном Управлении госслужбы.

- Мы участвовали в проведении мероприятия, которое было организовано по решению Михаила Яковлевича. «Неделя открытых дверей» для школьников и студентов всей Ярославской области. Более 50 работодателей рассказали о себе, проводились мастер-классы, экскурсии, интервью с первыми лицами нашей области. Всё это было сделано для того, чтобы ярославские школьники и студенты оставались работать на благо Ярославской области, - рассказала Юлия Рахманова, начальник Управления госслужбы Правительства Ярославской области.

Продолжается в регионе и реализация президентской программы по подготовке управленческих кадров. Обучение прошли несколько сотен действующих специалистов, многие ездили на стажировку в другие страны. Работа над тем, чтобы в правительство Ярославской области приходили лучшие кадры со всей страны, продолжится и в 2025 году. Цель - создание заинтересованной в будущем региона команде профессионалов на всех уровнях.